大东管理部开展“读书荐书”系列活动

大东管理部在队伍建设工作中，长期坚持意识形态阵地建设，坚持政治思想文化引领。连续多年开展丰富多彩的读书荐书活动，为实践中心班子“创建全国一流住房公积金中心”战略目标，奠定了坚实的队伍素质基础。继去年的《知行合一》之后，管理部主任何英祥今年向员工推荐并赠阅了励志书籍《习近平讲故事》，并亲自撰写荐书词，重在达到“在读书中学习，在交流中提升”的目的，使读书活动开展得更加扎实有效。

大东管理部读书荐书活动共分为五个阶段，即领导荐书、员工读书、撰写征文、征文评比、讲座交流。管理部全体员工包括进驻办事大厅的合作单位员工都积极参与，形成了深厚的读书、学习、交流、研讨氛围，打造了一支学习型队伍。每名员工结合自身工作实际撰写读书心得，并在读书分享会上进行交流分享。经过评比，今年共选出4篇优秀作品在管理部“黄金书屋”展示板上进行了展示分享。

“读书荐书”活动是大东管理部一项常态化活动，管理部通过读书系列活动的开展，积极培育员工养成多读书、读好书的习惯，引导全体员工学以修身、学以立德、学以增智、学以致用。管理部全体员工努力把学习的体会和成果，转化为谋划工作的思路，解决实际问题、化解矛盾的举措上来，更好地为住房公积金缴存单位和职工提供优质服务，有力推动管理部队伍建设、服务创优再上新台阶。